Ètica social i mediambiental

Construint una societat més justa, harmònica i arrelada en la bellesa.

Aquest pilar articula el compromís del Moviment Gaudí amb la transformació social, la defensa dels drets humans i la promoció d’una convivència justa, fraterna i cohesionada. És una invitació a posar els valors en acció – des de l’arrelament cultural i el respecte pels pobles, fins a la regeneració econòmica i comunitària.

El seu esperit es manifesta en diversos àmbits d’acció rellevants, que abracen iniciatives socials, ambientals, educatives i interculturals.

Pilar de l'ètica social i mediambiental

Compromís amb l’amor al treball, l’emprenedoria, la creativitat, l’aportació de valor, l’esperit de servei, la cooperació i l’esforç col·lectiu

Un compromís amb el treball col·laboratiu i l’aportació de valor com a motor del progrés compartit.

La persona humana és un ésser social. El seu desenvolupament personal es realitza per mitjà de la interacció amb els altres -en la infància a través de la família i de l’escola, i més endavant mitjançant l’amistat, la formació i el treball-.

El treball -en el sentit més ampli de la paraula- (incloent-hi les activitats no lucratives) és el que ens permet aportar valor a la societat que ens envolta.

El progrés és fruit de l’aportació de valor de tot un seguit de generacions. Gràcies al valor aportat per generacions anteriors, avui podem gaudir de comoditats que abans no existien. Però aquest valor cal aportar-lo a projectes constructius que realment contribueixin al progrés general de cada poble i de la humanitat sencera. En definitiva, l’aportació de valor pressuposa esforç -individual i col·lectiu- i un profund esperit de servei.

No té cap sentit una aportació de valor que resti tancada en un mateix. Òbviament, el valor intern que adquirim per formar-nos i autoafirmar-nos és imprescindible, però seria estèril si no el projectem cap al bé comú.

El valor que aportem personalment enriqueix els altres, i nosaltres ens enriquim del valor que rebem del nostre entorn.

L’aportació de valor es potencia extraordinàriament quan es fa de manera col·laborativa -a través d’equips de treball, empreses, associacions, projectes cívics, culturals o socials…-

Per aportar valor cal aprofundir en la cultura de l’esforç i l’autoafirmació de les persones i dels pobles. Sense autoafirmació -és a dir, sentir-se realitzat amb les pròpies accions i decisions preses des del nivell més proper possible- és més difícil aportar valor real i transformador.

Els desafiaments del món global requereixen el desplegament complet dels sis factors d’excel·lència: R+D+4i (Recerca, Desenvolupament, innovació, identitat, impacte i infraestructura).

  • El factor identitat inclou la creativitat, l’autoafirmació, el capital intel·lectual, els valors socials i culturals, la imatge de marca o de producte…

  • El factor impacte comprèn la internacionalització, la connectivitat en xarxa, les aliances estratègiques i la capacitat de contribuir i competir en un món global.

  • El factor infraestructura considera els aspectes educatius, logístics, tecnològics i financers.

Particularment, el factor d’identitat és bàsic -tant a les empreses com als països- per consolidar una societat civil forta i cohesionada, capaç de sobresortir per damunt de les tendències uniformitzadores i empobridores.

El Moviment Gaudí pretén potenciar l’aportació de valor mitjançant la cultura de l’esforç i l’aplicació dels factors R+D+4i.

El Moviment Gaudí defensa una societat més justa, on es respectin plenament els drets humans fonamentals, especialment dels col·lectius més vulnerables, com les dones, els infants, les persones immigrants i els treballadors.

Aquesta transformació requereix un canvi de mentalitat profund i un compromís real amb la dignitat de cada ésser humà.

També volem posar l’accent en:

  • L’explotació deshonesta dels recursos del planeta en benefici d’uns pocs, a costa de salaris indignes per a la majoria.

  • L’acaparament de recursos econòmics per part d’unes elits mitjançant pràctiques abusives.

  • El menysteniment dels drets de les dones, dels infants i dels col·lectius més vulnerables.

  • L’absència de processos acollidors i respectuosos envers les persones immigrades.

Pel que fa als drets humans:

  • Cal avançar cap a una societat que reconegui i valori l’aportació de cada treballador, amb una remuneració justa i una plena dignitat laboral.

  • Des del MG volem promoure una cultura empresarial arrelada en el compromís social, la participació activa i l’autoafirmació de les persones, entenent les organitzacions com espais col·lectius on tothom pot contribuir amb sentit.

  • El benestar general, al qual tothom té dret, només es pot assolir si s’afavoreix la inclusió i l’equitat a tots els nivells.

  • Cal vetllar especialment per la protecció dels infants davant influències nocives i la desinformació.

  • Pel que fa a la integració de persones nouvingudes, cal posar a disposició recursos i eines que afavoreixin una incorporació plena i respectuosa al teixit social.

📍 Vegeu també el compromís amb els drets dels pobles, dins el pilar “Cultura i identitat”.

Un compromís amb el nucli fonamental de la societat, espai de creixement humà, valors i relacions vitals.

La família és un element fonamental de la societat humana. És el lloc principal on ens formem com a persones -on es transmeten la vida i els valors cabdals, com l’estimació, el comportament i el discerniment davant els inputs externs (mitjans de comunicació, xarxes, contactes, etc.)-.

Òbviament, aquesta formació familiar es complementa amb l’escola -especialment la primària-, que ha de ser de la màxima qualitat. Cal una estreta col·laboració entre famílies i escola. És fonamental que les famílies reconeguin l’autoritat dels mestres de forma plena i ho transmetin als seus fills. Igualment, és essencial que els mestres siguin persones ben preparades i reconegudes socialment.

Les famílies han de disposar d’habitatges dignes i recursos econòmics suficients, amb una renda mínima garantida i ajuts per a l’educació dels fills i per als períodes anterior i posterior al naixement, que els permetin una procreació responsable i assegurin la renovació generacional.

Aquest és un aspecte primordial. En les societats benestants, l’envelliment de la població pot conduir a formes de fer anquilosades, egoistes, tancades, poc agosarades i amb poca implicació davant els grans reptes actuals -i això cal corregir-ho-. En els pobles sense estat propi, la manca de natalitat suficient compromet encara més la seva supervivència diferenciada.

Un compromís amb la Terra com a casa comuna -des de l’amor, la responsabilitat i l’acció concreta.

Un dels desafiaments més urgents del món actual és el canvi climàtic -en bona part provocat per la manca de respecte per la Natura-.

Cal apaivagar aquest canvi per evitar greus conseqüències com inundacions, sequeres, incendis, augment del nivell del mar i altres esdeveniments catastròfics.

Disposem de capacitat tecnològica suficient per fer-hi front, però sovint manca la voluntat col·lectiva per desplegar plans comuns ben estructurats que tinguin en compte tots els factors en joc i que estableixin les mesures necessàries per contrarestar o mitigar els efectes del canvi climàtic.

Un factor clau és la mentalitat -tant dels qui governen com dels ciutadans en general-, que cal orientar cap a un consum responsable i una actitud activa per reduir la contaminació.

Des del MG es pretén contribuir a aquest canvi de mentalitat i fomentar propostes constructives i viables per part dels tècnics i professionals implicats en el moviment.

Gaudí deia: “Per fer les coses bé cal: primer, l’amor a elles; segon, la tècnica.” Comencem, doncs, per infondre amor per la natura i per la humanitat sencera, i després apliquem les mesures tècniques necessàries.

Cal atendre també les paraules -carregades de raó- del papa Francesc a l’Exhortació Apostòlica Laudate Deum sobre la crisi climàtica:

“Déu ens ha unit tan estretament al món que ens envolta, que la desertificació del sòl és com una malaltia per a cadascú, i podem lamentar l’extinció d’una espècie com si fos una mutilació.”

Fent extensiu el pensament de Gaudí, aquesta lamentació es pot aplicar igualment a l’extinció forçada de cultures i pobles -tots ells part del teixit viu i divers que el Creador ha escampat arreu del planeta.

Àmbits d'acció rellevants:

  • Àmbit de drets humans, lingüístics i dels pobles

  • Àmbit de salut i qualitat de vida

  • Àmbit socioeconòmic i cultura empresarial

  • Àmbit de demografia, família i immigració

  • Àmbit d’arquitectura, urbanisme i infraestructures

  • Àmbit d’ensenyament i universitats
  • Àmbit d’associacionisme i cultura popular

Vols formar part del moviment?
Descobreix com participar